今年以來,神南產業公司機電設備維修中心三機車間深入貫徹落實“四種經營理念”,以創新為驅動,著力解決生產過程中的難題,探索創值增效新路徑。
智慧碰撞,破解維修難題的利器
“工欲善其事,必先利其器。”面對單臺減速器維修后無法試驗的行業共性難題,三機車間以匠心為引,聚力研發“多種類減速器測試試驗臺”。這臺集被測減速器固定底座、驅動裝置、連接裝置及智能監測系統于一體的創新設備,可適配多功率、多型號減速器測試需求,一舉攻克維修后質量驗證的瓶頸。
“從前維修完總懸著顆心,現在試驗臺就是‘質量安全閥’。”車間經理馬志平的感慨道出實效—智能監測系統全程護航,讓每臺減速器以最優狀態重返生產一線。而在檢修某礦自移機尾時,面對中板、側板嚴重磨損的修復困境,此創新項目突破傳統桎梏,融合原三機槽體修復工藝,創新研發自移機尾整體更換中板修復技術。
“守舊只能被動應付,創新才能主動破局。”創新堅定背后,是通過優化防變形措施、精選修復材料、采用多段多層焊接技術實現的工序革新:復雜流程化繁為簡,修復周期大幅縮短,成本持續降低,更以卓越質量筑牢礦山安全生產防線。
文化滋養,激發創新活力的源泉
“眾人拾柴火焰高。”公司深知創新文化的培育對于激發員工創新熱情的重要性。因此,每年定期舉辦“眾創節”,為員工搭建一個展示創新成果、交流創新經驗的平臺。
“在眾創節上,我看到了許多同事的創新成果,深受啟發。”三機車間張哲參加完眾創節后興奮地說。
疊加季度創新評審機制的激勵效能,專家評審把關、表彰獎勵跟進,讓每一份創新成果都獲認可、每一份創新熱情都被珍視。“公司的肯定,是我繼續鉆研的最大動力。”在評審中獲獎的三機班高三青道出心聲,而這種正向反饋,正催生出比學趕超、競相創新的生動局面。
成果綻放,小革新撬動大效能
這些源自一線的創新成果,雖然看似微小,卻蘊含著巨大的能量。它們不僅解決了設備維修中的實際問題,提高了工作效率和質量,更通過降低成本、節約資源等方式,為公司創造了可觀的經濟效益。
“小革新也能帶來大變化。”機電設備維修中心主任項榆在評價這些創新成果時說。
以減速器試驗臺為例,該試驗臺的投入使用不僅解決了維修后無法及時測試的問題,更通過智能監測系統有效保障了維修質量,減少了因維修不當導致的設備故障和停機時間,為公司節省了大量的維修成本和停機損失。
創新是企業發展的不竭動力。自移機尾中板修復技術的突破就是其中的典型代表。該技術的成功應用不僅提高了修復效率和質量,更通過優化修復工藝和材料選擇等方式,降低了修復成本和環境影響,為公司的可持續發展注入了新的活力。
據悉,在“日常工作中的‘微創新’,既是安全提檔的‘防護盾’,也是效益挖潛的‘聚寶盆’”。機電設備維修中心將持續深化“四種經營理念”,積極推進創新實踐,為公司高質量發展注入新動能。(供稿:張哲)